El Coach es la figura que te ayuda a conocerte, a ver más allá de lo que ves por ti mismo. Te facilita herramientas de autoaprendizaje y te hace reflexionar sobre quién eres, dónde quieres ir, cómo debes hacerlo y qué necesitas para llegar. Lo hace a través de un proceso de aprendizaje, entrenamiento personalizado y confidencial, descubriendo qué eres ahora y lo que deseas ser.
- Estás en una situación que te bloquea, que no te deja progresar.
- Sabes que tu potencial puede desarrollarse más pero no sabes cómo hacerlo.
- Deseas identificar y visionar nuevos horizontes, pero hay algo que no te lo permite.
- Te apetece encontrar un equilibrio vital, sentirte bien contigo mismo y con los demás.
- Te abruma alguna relación interpersonal, o todas ellas en general.
El Coach es el profesional que te acompaña en tu proceso de autoconocimiento y de autorreflexión, un viaje a tu interior. Lo hace a base de sencillas preguntas cuyas respuestas poco a poco te ayudan a descubrir lo mejor de ti mismo.
Su rol es el de acompañarte a partir de tus necesidades profesionales o personales desarrollando tu potencial y tus conocimientos identificándolos y optimizándolos aportándote valor de forma eficaz y eficiente. Te enseña a ser mejor persona, a encontrar lo mejor de ti mismo y a ser un buen profesional.
La función del Coach:
- Favorecer la independencia del Coachee.
- Hacer al Coachee responsable de sus decisiones.
- Acompañar al Coachee a llegar por sí mismo a conclusiones finales y a tomar decisiones.
- Mostrar al Coachee todas las opciones para alcanzar su objetivo y debatir con él cada opción: virtudes, defectos, oportunidades y amenazas.
- Junto con el Coachee evaluar, diagnosticar, entrenar, practicar, hacer seguimiento e interiorizar el objetivo preciso definido.
Tipos de coaching vital o personal: comportamental, relacional, potencial o de toma de decisiones.
Tipos de coaching ejecutivo: personalizado, de equipo o grupal, de formación de líderes.
Anna Matas
Coach personal y ejecutivo.